br/> 可当她坐上自己的位置时，一份文件就狠狠甩在她面前：“这个方案已经修改了第五遍了，怎么还是没有进步？既然坐上这个位置就应该做好自己份内的工作，而不是整天想着怎么傍大款。”
陈佳佳听完当场就想发作，方案她自认做得非常完美，倒是这位上级非得鸡蛋里挑骨头也不知是不是受人指使。
她刚想怼回去，被旁边的人按了下来。
“那请问需要什么样的方案领导才能满意。”她忍了半天，憋出一句。
“这是你的工作，问我做什么。总之这份需要重做，直到上面满意为止，不然你今天就不用下班了。”
“既然是上面的要求，那我想咨询一下她，到底有什么需求。”
“你以为自己是谁，总监岂是你想见就见的？自己能力不足，就算见了老板也没有用！”
陈佳佳被怼得哑口无言，这家公司就是这样对待新人的么？
“好，我会做到她觉得满意为止。”
对于这个素未谋面的总监，陈佳佳真的恨得咬牙切齿。
如果可以，真想当面问问她为什么要莫名其妙给自己施压，还诬陷自己。
她一个刚进来的新人，难道还能威胁到她总监的位置？
陈佳佳觉得可笑的同时，一天的时间又被增加了不少工作，两点钟，她才吃了今天的午饭。余凯打了电话给她，她也没时间去接。
下午忙得实在没办法，她找到那位总监的办公室，敲了敲门，在别人好奇的目光中走了进去。
这位总监看上去只有二十多岁，五官的妆容化得气势逼人，一头长发挽在脑后，有几分女强人的味道。
“总监，我想我们之间是不是有什么误会。比如你交代给我的工作，就算三个人也完成不了。”
女人抬眸，假睫毛如同一把小扇子，看着并不是很舒服。
“在我这里，有能力就留下，没能力就滚蛋，别给自己找什么借口。如果你真的无法完成我交代的工作，我现在马上就可以辞退你。”
陈佳佳冷笑一声：“进来之前我还以为大公司制度会很完善呢，现在看来也不过如此，别的没看到，仗势压人倒是很有一套。”
“看不惯可以走，没有逼着你留下。”
这女人从头到尾都有让她走的意思，陈佳佳越发觉得蹊跷。她不过是一个新人，又不会对她产生威胁，这女的为什么要这么警惕。
“既然贵公司留不下人，那我还是走好了。总监您还是另请高明吧。”
“很好，总算还有点悟性，这几天的工资我会让人事双倍支付给你。”
“不用了。”
陈佳佳说完该说的立马转身走人。
本来还希望今天能有回旋的余地，现在觉得真的是没必要留下了。
回到位置上，她在同事们同情的目光中开始收拾东西。
才来几天，对这家公司还没太大的感情，现在离开对她反而是好的。
收拾完东西，她下楼时刚走出电梯的时候，人事一位小姑娘小跑着叫住了她。
第四百九十七章 受委屈[2/2页]