秀主持工作已经有三四个月了，公司业务已经渐渐步入了正规，秀那个不算高明的主意确实发挥了不少作用，最主要的是把大家的心思拢在了一起，俗话说“人心齐，泰山移”别说，重赏之下确有勇夫，几十人中选出了几个藏龙卧虎之辈，跑出去两个星期，就要来了十几万的货款，自然手段都是不能摆上桌面的，只要不违法犯罪，反正他们欠债在先，也说不出什么来，秀和老周一商量，按照原来定下的军令状进行了奖罚分明。舒煺挍鴀郠
这十几万就是公司东山再起的资本，秀和老周与公司几个主任进行了反复征询和商量，将资金的大部分拿出俩购置原材料，以确保公司下一步的正常运转，剩余的用于发工资，终于在高经理出事后的第四个半月，公司发出了第一笔工资，虽然不多，但毕竟发了，这也让大家看到了希望，工人的热情一下子高涨起来，尤其是那些供货商，看到公司有了起死回生的可能，又一个个趋之若鹜。
这几个月以来，秀始终紧绷着一根弦，虽然只是一个小小的没有任何名分的“支持”，但真正主持起来，难度确实不少。
最棘手的莫过于人际关系的“斡旋”。
原来只是一个小小的会计，只要在做好本职工作的同时，友情赞助一下，想多干就主动点，不想干，也没有人逼你，现在坐在主持的位置，就得冲锋陷阵都前台去，上上下下关系要疏通，公司里大大小小事务要协调，销售商、供货商要周旋，还有镇里及七站八所的头头脑脑还得照顾到，心烦的已经不是有多少具体的工作量，而是看不见摸不着的这些所谓的“人际关系”。
秀这段时间一直还住在娘家，但是出现了不少烦心的事。
孩子早会走路，蹒跚着，到处爬高上低，一会也不闲着，这么大的孩子最难带，摔了，碰了是家常便饭，娘家家里、地里一摊子的活，实在没有精力照顾这个调皮的孩子，父母婉转的和秀商量“让他爷爷和奶奶看着孩子吧，咱家活多，现在小孩子又是最皮的时候，一不小心磕了、碰了，都显着不好”，
“孩子怀里抱，你们都能带，现在自己能走了，到不愿意给带了，怎么回事”秀不想跟章寨发生任何瓜葛，一听说要把孩子送去婆家，火气腾地起来了，
“你这个孩子不省心，我们都带多长时间了，记着人家姓章不姓冯，长大了还给人家爷爷奶奶近”父母知道闺女的心事，毫不留情批评，
“我现在公司里一摊子的事情，天天愁死我，你们还给我压力”秀有点生气，扭身上了楼，趴在床上忍不住抽噎起来。
这段时间公司里表面上风平浪静，但是背地里却暗流涌动。
高经理出事以后，公司烂摊子一个，谁都不想沾身，现在眼看着情况一天好似一天，高经理遗留下来的那些大小问题，已经逐渐的消化和解决，公司逐渐步入正轨，背地里有许多人都在蠢蠢欲动，尤其是一车间的
第120章 主持的日子不好过[1/2页]