可她总感觉时间不够，心里急的很。这批货虽然出了，但她一点都不放心，不知道会不会不合人家的要求，虽然她用着100％的热情出货。
她对自己工厂的工人要求很严格。
不合格的剪裁，哪怕返工，也不能降低要求，勉强给出厂。
对工人来说来说，现阶段的高要求是好事。
可下面的人不理解，总觉得她很严苛。
有工人表示，这样难的活儿，她们干不了。
纺织厂都是女工，主要是女工的服从性好，心细。
管理起来虽然比男工人要好一点，但也不容易，是非也挺多的。她只好按捺住脾气，一点点地给大家解释，为什么这样水平的产品不能出厂，为什么她不是在为难她们，而是必须得这么做。
时间长了，虽然大家并不完全理解，但还是按照她的要求来，一遍遍改，最终能拿到更高的手工费，慢慢的大家才理解她。清溪对于管理的认真，慢慢也得到了采购商的认可，他们的订单在逐步的增加。
时间过的很快，那天她正在车间组织工人们学习一种新的缝纫技法，突然间破水了。
幸亏车间里有很多生过孩子的女人，大家七手八脚地让她平躺，交代她不要着急，要放松，离生还早。
陆砚本来跟材料供应商在洽谈，听到消息，也赶忙赶了回来，带着清溪去了医院。陆砚对清溪的生产有一种恐惧心理。前世母亲秦建贞出事，使得他知道，生育这件事对女人来说，是过鬼门关。这次，清溪的产检，他都去了。不过90年代的产检依然是简陋的，就做了两三次B超而已。陆砚只能祈祷，大人孩子千万不要出问题
第266章 清溪产子[1/2页]