墨澜翩婉这个人真的是，有严重的拖延症，只要事情不是特别着急，她基本上就是踩着点来的。
上班时间是九点，她绝对是八点五十九踏入公司大门。
不过这次她为了给人家一个好印象，八点五十五到达的人事部门口。
而我们的慕老板，已经在他的总裁办公室工作了至少二十分钟了。
说说，这就是总裁和员工的差距。
“你好，我是帝都大学的实习生，墨澜翩婉。”墨澜翩婉进了人事部经理的办公室，礼貌的自我介绍道。
人事部经理是个H国男人，带着一副黑框眼镜，大概四十岁左右，一看就是资深的HR。
可以这么说，慕氏的高层基本上都是从总部调过来了，除了几个高薪聘请的人才除外。
毕竟对公司的宗旨和经营范围，还是总公司的人比较熟悉。
“你好，墨澜小姐，这是你的档案，麻烦你填写之后交给我就好。”人事部经理用着生硬的Z国语和墨澜翩婉交流着。
原本是需要面试的，但是尹恩熙有给经理提前打过招呼，所以这一个环节就直接跳过。
只是尹恩熙在字里行间透露了一些不符合事实的信息，导致人事部经历对墨澜翩婉特别看不上。
加上他是外国人，又负责内务，所以对Z国的墨澜家所知甚少，也不会往那方面联想。
但一个大三的学生直接空降到慕氏肯定是有一定身份背景的，经理也不敢怠慢了，就算是他嫉恶如仇，觉得墨澜翩婉是用非正规的手段进的慕氏，也不能直接表现在脸上。
尹恩熙虽然对墨澜翩婉严重不满，但是也不敢违背慕亦辰的意思，她特意叮嘱过这位经理，关于于若雪和墨澜翩婉的资料，一个字都不能泄露。
墨澜翩婉并不知道这位经理带着有色眼镜看她，自己现在的身份也只是一个普普通通的实习生，谦卑一点总归没有毛病。
人事部经理之前是看过墨澜翩婉的简历的，对于她的成绩还是很认同的，一个
第五百二十二章 报道[1/2页]