天出院的，虽然他没有通知到王洛，王洛现在在集团里夜以继日地努力工作着，这集团里除了加班还是加班，王洛也毫不例外，因为公司已经做大了，就没有退回去的余地了，他也想在今明两年，让公司的业务走向全国，只有往全国发展了，这希望才会越来越大；否则这些下去还怎么行得通呢？这本来就是王洛自己要好好思考的，这人力资源的总监谢英，就是猎聘过来的，她是海归留学生，所以也是王氏集团重点去培养的对象，当然，来公司里上班，肯定还是有一个过度期，或许这过度期还会很漫长，也不知道这谢英就突然跟刘帅给怼了起来，这留学生的脾气还是蛮大的，别看这留学生就很好打交道，其实未必是的，因为每个的脾气都是藏在心里，有时候爆发出来了才会知晓，当然，谢英这样做也是不妥的，毕竟刘帅也没有得罪她啊，她凭什么就跟刘帅过不去呢？
刘帅真的不想就这样继续下去，他知道跟谢英这样怼下去自己只会吃亏的，要想跟女流之辈有什么不和睦，这以后就很难去做好的，本来这些年来刘帅自己也习惯了：跟女同事尽量要距离远一点，因为他都不习惯跟女同事一起出行，特别是出差之类的，他宁愿就带上一两位保镖，如果谁要跟随着他出行，他真还不想就这样跟大家做一些表述的，这王氏集团在金融中心的92层和93层里办公，本来租金就房产昂贵，以后这家集团还会不会搬走呢？这很难说，因为王氏集团已经读租赁了三年了，王氏集团是本市重点纳税单位，所以在税收优惠方面也是开了绿灯的，相信以后就没有这样好办了，毕竟这些都是王洛自己要去好好办理的，而刘帅都已经无所谓了，他现在在医院里怎么也弄不明白，这未来公司究竟要怎么去提升呢？
这88位副总裁还剩余多少位呢？人事副总裁、运营副总裁、财务副总裁、除了这些比较重要的副总裁还剩余在那里，别的副总裁基本上能够裁掉的都裁掉了，这让王洛毫不示弱，他觉得一些不必要的岗位，就是要尽快裁掉的，这样才能够为公司的支出平衡奠定基础，否则就很难去达成一个好的目标，这本来都已经让王洛很难办了，现在这些人都不知道该往哪个方面去进行推进呢？
要讲王氏集团还有别的产业体系，这都需要王洛跟刘帅去好好地沟通，即使刘帅自己也懂不那么多？反正要想在某个时间来促进这些问题，那真的需要王洛自己来召集大家开会研讨的，别以为王洛是很容易忽悠的。
这家集团本来就不太好办，未来估计也会随着集团的发展和变迁来进行汇总和提升的，集团当然就有集团的总体布局，相信王洛自己也会有自己的战略布局，这集团化的公司，肯定不是王洛一个人去了结的，任何人和事都需要大家一起来商议。
一百一十四、平安出院[2/2页]