许大茂到食堂找人的时候，陈为民早就发现了。
虽然轧钢厂的工人们到食堂打饭都是分批次的，可这个时候食堂已经排了较长的队伍。
陈为民在队伍里头，而许大茂在队伍外面，对比混在人群中的陈为民，肯定是许大茂更容易被发现。
再说陈为民的感官得到增强，洞察力比常人强太多太多，轻而易举的就能察觉到许大茂的出现。
而许大茂却像是一只无头苍蝇一般，在几个队伍里来回寻找，才终于找到陈为民。
看他那着急的样子，应该是已经去保卫科找过他了。
“干什么，要打饭就去排队，我可不会让你插队的。”
看着打算找自己算账的许大茂，陈为民却是面带冷笑，淡淡的说道。
许大茂被陈为民的话噎了一下，显然没想到陈为民居然在自己面前装作什么都不知道。
“好你个陈为民，在我面前装傻是吧？今天是你来做安全检查的，就因为我不给你拿钥匙，就胡乱写我的问题？”
看许大茂那气急败坏的样子，不出意外应该是已经被领导给训斥过了，所以才这么着急的要找陈为民算账。
在这个年代想要在国企混得好，首先就是要有一个良好的出身，确保自己的成分纯粹，其次就是要保持自己不犯错，不被领导批评，可以的话要多在领导面前表现自己。
毕竟规矩是死的，人是活的，只要自身成分好，又没有犯大错，然后只要把精力放在如何讨好领导方面就能提升自己上位的成功率。
这是许大茂一边摸索，一边向其他领导学来的道理。
所以许大茂一直以来都在领导面前表现的很好，也尽可能的让自己不要犯错。
可让许大茂没想到的是，他好不容易保持的良好记录却被陈为民给打断了。
这也是为什么许大茂被领导训斥过后，第一时间来找陈为民的算账的原因。
印象是靠积累的，想要积攒起来费时费力，可是要破坏却相当轻松简单。
许大茂觉得是陈为民坏了他当领导的美梦，自然是要来找陈为民算账的。
但让许大茂更气愤的是，陈为民居然装作一副不知道的样子，差点让许大茂气的跳脚。
听许大茂这么一说，陈为民露出了恍然大悟的表情。
“哦，原来是你说那事儿啊，许大茂，你怎么能说我乱写呢？难不成我有哪一条写错了吗？”
许大茂听完又是一愣，然后想起来领导批评自己时说的话，当时领导就是对着那张表格上列举的问题当着整个宣传科的面点名批评他的，一共九条，没有一条是污蔑他的。
“这，这不可能啊！我都没给你开门，凭什么你能写的那么清楚？”
反应过来的许大茂一脸不敢相信的说道。
陈为民却是冷笑了两声，说道：
“行了，别和我废话，马上就到我们打饭了，我说过不会让你插队的，要吃饭自己排队去！”
这时，身边的几名保卫员也哼笑着说道：
“许大茂，你怎么回事啊，头一天就找我们新来的兄弟麻烦，几个意思？”
“就是啊，这也太不讲规矩了，哥几个都还在呢，你这是目中无人了啊！”
“你还是赶紧滚蛋吧，还敢来找麻烦，你应该庆幸上午不是哥几个去做的检查！”
许大茂懂的在领导面前卑躬屈膝，会绞尽脑汁的去维护自己的形象。
可是在面对其他无权无势的人时，许大茂就会露出本性，目中无人，狂妄，睚眦必报，完全是一副小人做派。
所以许大茂的风评并不好，而且讨厌他的人也很多。
面对这几个保卫员的联合针对，许大茂的脸色有些难看。
除了陈为民以外，其他几个都是
第43章 口吐真言符[1/2页]