洛自己也想具备更好的拓展方向，他就不会这样去落实的，王洛跟别的创始人就是不一样，毕竟现在要想把工作都落实好，就真的不是随便一个人就可以得到妙法的。
在公司里，像王洛这样敬业的人，好像是除了他就是刘帅了。所以王洛跟刘帅有共同语言，即使是王洛曾经开除了他，他还是跟王洛有默契。
刘帅面对着王洛讲“你把仁兄给开掉了，也许你会后悔，但是我敢肯定这是正确的。”刘帅就这样给了定论。
在王氏集团里，能够跟王洛直言不讳的，也只有刘帅了。他跟别的副总裁是完全不一样的，因为他有自己的定位和思考，如果别的副总裁也敢这样来谏言，就不知道结局该如何？
王洛连自己的哥哥都敢去得罪，去开除的，还别讲一般的副总裁了。
那位刘丽不费吹灰之力就给开除了。
公司除了一些没有很大干系的副总裁，开除一些是没有关系的，现在王洛不去动，并非代表以后也不去动，只要是危及了公司的发展，王洛就要这样去做。
现实里就是需要大家来达成这一切的，如果你想去获得一些好的想法和思路，就真的不是随便一个人就可以去落实的，到了公司的这个发展阶段，往往还有更多的人想要想办法来达成的。
公司都已经成为了世界500强了，任何人都想在这个节骨眼上来获得一些好的资源，除非你也想在这个时候来达成某些更好的机缘，因为现实就是不一样的。
工作上的事情，就真的不是随便一个人就可以去落实的。
虽然你还想通过自己的努力来提升，别以为公司里的人还不会跟你去讲解这些问题？王洛现在面对着这些副总裁们，他们想来上报什么事情？王洛都会亲力亲为。
如果现在王洛授权给刘帅去批示，这些工作刘帅肯定是很难去做出决策的。
公司里的事情，还真的不是随便一个人就可以去达成的，要想把这些问题都落实好，就需要有更多的人来达成。
公司已经到了一个发展的平衡点。
“你现在就帮我去批示下属的文件和合同，遇到不懂的可以问我或者是电话我。”王洛说着就要往外面走去，他今天要去跟部长再次沟通下，公司要走国际化道路，不去咨询下部长是行不通的。
而且现在都已经往国际化的道路上走了，因为杨君的日本美容公司都已经被王氏集团给兼并了，说起这件事情还有刘帅的功绩啊，王洛现在就想要把公司的国际化道路走得更宽广。
你不去努力，还有更多的公司会虎视眈眈地盯着你呢？
公司都已经走出去了，为什么就不能走得更宽广呢？
要想把这些问题都落实好，就真的不是随便一个人可以去达成和落实的，公司的发展都已经出现了很多的苗头，要想把这些遗留问题都处理好，就真的不是王洛一个人可以去u解决的。公司的事情都到了这个阶段，就需要王洛自己去想尽一切办法。
王洛走了后，刘帅也就成为了王洛的代理人，他要去给各级下属们批示文件，就真的不是随便一个人可以去达成的。
王洛想了很多，也很清楚公司里究竟是需要啥的？
公司里的各项事情，就真的不是随便一个人可以去达成的，到了如今这个结局，王洛更多的要考虑公司的国际化，国内化现在都已经到了饱和阶段。
公司还想做大做强，不走出去，就基本上失去了最佳的良机。
王洛急急忙忙地往部长的办公室里跑去。
他现在不去找部长，以后还有机会找部长吗？
哥哥已经走了，公司里就没有啥隐患了。
只要王洛把外围的事情都落地，内部的事情就尽量交给刘帅去办理呗，在王洛看来，刘帅真的要比哥哥落拓些，不仅仅是脾气的问题，更重要的是刘帅熟悉公司环境还有业务流程，这些就不是随便一个人能够去达成的，王洛这以后的发展之道还有蛮长的一段道路要走哦。
八十三、勾心斗角[2/2页]